ഒരു ഡിജിറ്റൽ മാർക്കറ്റിംഗ് ടീമിനെ നയിക്കുന്നു - വെല്ലുവിളികളും അവരെ എങ്ങനെ കണ്ടുമുട്ടാം

ഡിജിറ്റൽ മാർക്കറ്റിംഗ് ടീം സഹകരണം

ഇന്നത്തെ മാറുന്ന സാങ്കേതികവിദ്യയിൽ, ഫലപ്രദമായ ഡിജിറ്റൽ മാർക്കറ്റിംഗ് ടീമിനെ നയിക്കുന്നത് വെല്ലുവിളിയാകും. മറ്റ് വെല്ലുവിളികൾക്കിടയിൽ കാര്യക്ഷമവും വൈവിധ്യമാർന്നതുമായ സാങ്കേതികവിദ്യ, ശരിയായ കഴിവുകൾ, പ്രായോഗിക മാർക്കറ്റിംഗ് പ്രക്രിയകൾ എന്നിവയുടെ ആവശ്യകത നിങ്ങൾ അഭിമുഖീകരിക്കുന്നു. ബിസിനസ്സ് വളരുന്നതിനനുസരിച്ച് വെല്ലുവിളികൾ വർദ്ധിക്കുന്നു. ഈ ആശങ്കകൾ നിങ്ങൾ എങ്ങനെ കൈകാര്യം ചെയ്യുന്നുവെന്നത് നിങ്ങളുടെ ബിസിനസ്സിന്റെ ഓൺലൈൻ മാർക്കറ്റിംഗ് ലക്ഷ്യങ്ങൾ നിറവേറ്റാൻ കഴിയുന്ന ഒരു കാര്യക്ഷമമായ ടീമിനൊപ്പം നിങ്ങൾ അവസാനിക്കുമോ എന്ന് നിർണ്ണയിക്കുന്നു.

ഡിജിറ്റൽ മാർക്കറ്റിംഗ് ടീം വെല്ലുവിളികളും അവ എങ്ങനെ കണ്ടുമുട്ടാം

  1. മതിയായ ബജറ്റ് ഉപയോഗപ്പെടുത്തുന്നു

മാർക്കറ്റിംഗ് നേതാക്കൾ നേരിടുന്ന ഒരു വെല്ലുവിളി അവരുടെ പ്രവർത്തനങ്ങൾക്ക് ആവശ്യമായ ഫണ്ട് അനുവദിക്കുക എന്നതാണ്. അത്തരം നേതാക്കൾക്ക് മൂല്യം തെളിയിക്കാനോ ഡിജിറ്റൽ മാർക്കറ്റിംഗിനായി ചെലവഴിക്കുന്ന തുകയുമായി ROI അനുസരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കാനോ കഴിയാത്തപ്പോൾ ഇത് കൂടുതൽ ബുദ്ധിമുട്ടാണ്. മിക്കപ്പോഴും, വിപണനക്കാർ കുറഞ്ഞ ബജറ്റിൽ പ്രവർത്തിക്കാൻ നിർബന്ധിതരാകുന്നു, എന്നിട്ടും അവർ ബിസിനസ്സിന്റെ നിശ്ചിത പ്രതീക്ഷകൾ നിറവേറ്റേണ്ടതുണ്ട്.

നിങ്ങൾക്ക് എന്തുചെയ്യാൻ കഴിയും? നിങ്ങളുടെ ROI കണക്കാക്കിക്കൊണ്ട് ആരംഭിക്കുക. നിങ്ങളുടെ മാർക്കറ്റിംഗ് പ്രവർത്തനങ്ങളും ഓരോന്നുമായി ബന്ധപ്പെട്ട വിൽപ്പന ഫലങ്ങളും ട്രാക്കുചെയ്യാൻ കഴിയുന്ന സംവിധാനങ്ങൾ നിങ്ങൾക്ക് ആവശ്യമാണ്. നിങ്ങളുടെ ഓരോ പ്രവർത്തനവും ഒരു നിർദ്ദിഷ്ട കാലയളവിൽ എങ്ങനെ നിർവഹിച്ചുവെന്ന് തെളിയിക്കാൻ ഇവ ഉപയോഗിക്കുക. നിങ്ങളുടെ മാർക്കറ്റിംഗ് ശ്രമങ്ങൾ യഥാർത്ഥത്തിൽ ബിസിനസിന് ഫലം നൽകുന്നുവെന്നതിന്റെ തെളിവായി ഇത് പ്രവർത്തിക്കുന്നു. നിങ്ങൾക്ക് ഒരു ഡിജിറ്റൽ മാർക്കറ്റിംഗ് തന്ത്രമുണ്ടെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക, അതിന് പോസിറ്റീവ് ROI നയിക്കാനാകുമെന്ന് നിങ്ങൾക്ക് ഉറപ്പുണ്ട്. നിങ്ങളുടെ തന്ത്രത്തിലെ വ്യക്തമായ വിജയം പ്രതിരോധം കൂടാതെ കൂടുതൽ ഫണ്ടിംഗ് ആകർഷിക്കുമെന്ന് ഉറപ്പാണ്.

  1. അനുയോജ്യമായ സാങ്കേതികവിദ്യ തിരിച്ചറിയുകയും മാറ്റത്തിനൊപ്പം തുടരുകയും ചെയ്യുക

സാങ്കേതികവിദ്യ വളരെ വേഗത്തിൽ മാറുകയാണ്. പലർക്കും, ഈ മാറ്റങ്ങൾ വിനാശകരമാണ്. എന്തിനധികം, ചില മാർക്കറ്റിംഗ് നേതാക്കൾക്ക് അത്തരം മാറ്റങ്ങൾ കൈകാര്യം ചെയ്യാൻ തയ്യാറല്ലെന്ന് തോന്നിയേക്കാം. ഈ പ്ലാറ്റ്ഫോമുകളിലെ മാർക്കറ്റിംഗ് പ്ലാറ്റ്ഫോമുകളും മികച്ച രീതികളും മുതൽ മാനേജുമെന്റ് ഉപകരണങ്ങൾ വരെ; പ്രസക്തമായി തുടരാൻ ശ്രമിക്കുമ്പോൾ ഇവയെല്ലാം വിപണനക്കാരെ കാൽവിരലുകളിൽ നിർത്തുന്നു.

കൂടാതെ, ടീമുകളെ മാനേജുചെയ്യാനും കാമ്പെയ്‌നുകൾ ഫലപ്രദമായി നടത്താനും ശരിയായ സാങ്കേതികവിദ്യ ഉണ്ടായിരിക്കേണ്ടത് പ്രധാനമാണ്. നിർഭാഗ്യവശാൽ, ഡിജിറ്റൽ മാർക്കറ്റിംഗ് നേതാക്കൾക്ക് അവരുടെ ബിസിനസ്സ് ആവശ്യങ്ങളുമായി പൊരുത്തപ്പെടുന്ന സാങ്കേതിക ഉപകരണങ്ങൾ തിരിച്ചറിയുന്നത് ബുദ്ധിമുട്ടായിരിക്കും. ലഭ്യമായ മിക്ക ഉപകരണങ്ങളും മതിയായ അവലോകനങ്ങൾ ശേഖരിച്ചിട്ടില്ല, അത്തരം ഒരു നേതാവിന് അവരുടെ ബിസിനസ്സിന് ആവശ്യമുള്ളത് സിസ്റ്റമാണോ എന്ന് നിർണ്ണയിക്കാൻ സഹായിക്കുന്നു.

ഈ വെല്ലുവിളിയെ നേരിടാൻ നിങ്ങളെ സഹായിക്കുന്നതിന്, ഏതൊരു കാര്യക്ഷമതയുടെയും പ്രധാന സവിശേഷതകൾ ഇതാ പ്രോജക്റ്റ് മാനേജുമെന്റ് ഉപകരണം ടീം നേതാക്കൾ അന്വേഷിക്കേണ്ടത്:

  • ടാസ്ക് മാനേജ്മെന്റ് - നിരവധി പ്രോജക്റ്റുകൾ മാനേജുചെയ്യുന്ന ടീം നേതാക്കൾക്കായി, ഓരോ പ്രോജക്റ്റിന്റെയും വ്യത്യസ്ത ജോലികൾ നിശ്ചിത തീയതി, ആളുകൾ, അല്ലെങ്കിൽ അങ്ങനെ ക്രമീകരിച്ച് ഫിൽട്ടർ ചെയ്യാൻ കഴിയുന്ന ഒരു മാനേജുമെന്റ് ടൂളുമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നത് നിങ്ങൾക്ക് എളുപ്പമായിരിക്കും. അത്തരമൊരു ഉപകരണം ഉപയോഗിച്ച്, ഓരോ പ്രോജക്റ്റിനും നിങ്ങൾക്ക് മറ്റൊരു ഉപകരണമോ സോഫ്റ്റ്വെയറോ ആവശ്യമില്ല. ഓരോ പ്രോജക്റ്റിനെക്കുറിച്ചും തത്സമയം ഫയലുകൾ പങ്കിടൽ, പ്രോജക്റ്റ് അപ്‌ഡേറ്റുകൾ, മറ്റ് വിവരങ്ങൾ എന്നിവ പിന്തുണയ്‌ക്കാനും ഇതിന് കഴിയണം.

ആക്ടിവ് കൊളാബ് സ്ക്രീൻഷോട്ട്

  • ടീം സഹകരണം - ഏതൊരു ഫലപ്രദമായ ഡിജിറ്റൽ ടീമും ഒരുമിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്നതിന് ഫലപ്രദമായി ആശയവിനിമയം നടത്തണം. ഒരു പ്രോജക്റ്റ് മാനേജുമെന്റ് ഉപകരണം പരിഗണിക്കുമ്പോൾ, എല്ലാ അംഗങ്ങളെയും ഒരേ പേജിൽ നിലനിർത്തുന്നതിനായി ജോലി സമയത്ത് നിരന്തരമായ ആശയവിനിമയം സുഗമമാക്കുന്നതിന് ചാറ്റുകൾ, തൽക്ഷണ സന്ദേശങ്ങൾ, ഇമെയിലുകൾ, വീഡിയോ കോൺഫറൻസിംഗ് എന്നിവ പോലുള്ള ഇൻബിൽറ്റ് സവിശേഷതകൾ ഉണ്ടോ എന്ന് കണ്ടെത്തുക.

ആക്ടിവ് കൊളാബ് ടീം സഹകരണം

  • സമയ ട്രാക്കിംഗ് - ഈ സവിശേഷത ഉപയോഗിച്ച്, നിങ്ങളുടെ ടീം അംഗങ്ങൾ നിശ്ചിത ജോലികൾക്കായി സമയം ചെലവഴിക്കുന്നുണ്ടോ എന്ന് നിങ്ങൾക്ക് എല്ലായ്പ്പോഴും നിരീക്ഷിക്കാനാകുമെന്ന് നിങ്ങൾക്ക് ഉറപ്പുണ്ട്. സമയം നഷ്‌ടപ്പെടുന്നതിനെക്കുറിച്ചോ ജോലി ചെയ്യാത്ത ഒരു മണിക്കൂർ പണം നൽകുന്നതിനെക്കുറിച്ചോ നിങ്ങൾ വിഷമിക്കേണ്ടതില്ല.

ആക്ടിവ് കൊളാബ് ടൈം ട്രാക്കിംഗ്

സജീവ കൊളാബ് ടൈമർ

  • ഇൻവോയ്സിംഗ് - ഓരോ ടീം അംഗവും ഒരു പ്രോജക്റ്റിൽ ചെലവഴിക്കുന്ന സമയത്തിന് കരാറുകൾ ബില്ലുചെയ്യുന്നുവെന്ന് ഉറപ്പാക്കുന്നതിന് ഇത് സമയ അപ്ലിക്കേഷനുമായി ചേർന്ന് പ്രവർത്തിക്കുന്നു. ബിൽ ചെയ്യുന്ന ഓരോ മണിക്കൂറിലും ഒരു അംഗം കൃത്യമായി എന്താണ് ചെയ്യുന്നതെന്ന് കാണിക്കുന്നതിന് സ്ക്രീൻഷോട്ടുകളുമായാണ് ഇത് വരുന്നത്. നിർദ്ദിഷ്ട ആവർത്തിച്ചുള്ള ജോലികൾ വേഗത്തിലാക്കുന്നത്, ഉദാഹരണത്തിന് ഒരു മിനിറ്റിനുള്ളിൽ ഒരു ഇൻവോയ്സ് സൃഷ്ടിക്കുന്നത്, ഉൽ‌പാദനക്ഷമതയെ ഗണ്യമായി വർദ്ധിപ്പിക്കുകയും പ്രോജക്റ്റ് അഡ്മിനിസ്ട്രേഷനായി ചെലവഴിക്കുന്ന സമയം കുറയ്ക്കുകയും ചെയ്യും.

ആക്റ്റിവോളാബ് ഇൻവോയ്സിംഗ്

  1. അനുയോജ്യമായ കഴിവുകൾ കണ്ടെത്തുകയും നിയമിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു

പല ഡിജിറ്റൽ മാർക്കറ്റിംഗ് നേതാക്കളും ഇന്ന് നേരിടുന്ന മറ്റൊരു വെല്ലുവിളിയാണ് ശരിയായ ഉദ്യോഗസ്ഥരെ നിയമിക്കുക, നിയമിക്കുക, നിലനിർത്തുക. മാറിക്കൊണ്ടിരിക്കുന്ന സാങ്കേതികവിദ്യ ഉപയോഗിച്ച്, സൃഷ്ടിപരവും സാങ്കേതികവിദ്യയെക്കുറിച്ച് നന്നായി അറിയുന്നതുമായ വിപണനക്കാർക്ക് ഇത് ഒരു ആവശ്യം സൃഷ്ടിക്കുന്നു. വർദ്ധിച്ചുവരുന്ന വിടവ് നികത്താൻ അവരെ പ്രാപ്തരാക്കുന്ന സാങ്കേതിക വൈദഗ്ദ്ധ്യം നേടുന്നതിനായി പല വിപണനക്കാരും വേഗത്തിൽ ചുവടുവെക്കുന്നില്ല.

കൂടാതെ, ആവശ്യമുള്ള നൈപുണ്യ സെറ്റ് കണ്ടെത്തണമെങ്കിൽ, നേരത്തെ സൂചിപ്പിച്ച ബജറ്റ് പ്രശ്നം മറ്റൊരു പരിമിതിയായി മാറുന്നു. പ്രഗത്ഭരായ വിപണനക്കാർക്ക് ആവശ്യം ഉയരുമ്പോൾ, അവർ ഉയർന്ന നിരക്ക് ഈടാക്കാൻ സാധ്യതയുണ്ട്. പരിമിതമായ ബജറ്റുള്ള ഏതൊരു ബിസിനസ്സും അത്തരം വ്യക്തികളെ നിയമിക്കുന്നതും നിലനിർത്തുന്നതും വളരെ ചെലവേറിയതായി കണ്ടെത്തിയേക്കാം.

നിങ്ങൾ ഈ പ്രശ്നം ഫലപ്രദമായി പരിഹരിക്കണമെങ്കിൽ, നിങ്ങളുടെ മാർക്കറ്റിംഗ് ടീമിന് ആവശ്യമായ വ്യക്തിയെ തിരിച്ചറിയുന്നതിലൂടെ ആരംഭിക്കുക. നിങ്ങളുടെ എസ്.ഇ.ഒ, സോഷ്യൽ മീഡിയ മാർക്കറ്റിംഗ് അല്ലെങ്കിൽ ഉള്ളടക്ക മാർക്കറ്റിംഗ് എന്നിവ അവർ ശ്രദ്ധിക്കേണ്ടതുണ്ടെങ്കിൽ, അവർക്ക് ഈ കഴിവുകളെല്ലാം ഉണ്ടെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക.

ഇന്ന്, അത്തരമൊരു സ്റ്റാഫിനെ നിങ്ങളുടെ പരിസരത്ത് സൂക്ഷിക്കേണ്ടതില്ല. നിങ്ങൾക്ക് ഒരു വെർച്വൽ പ്രൊഫഷണലിനെ നിയമിക്കാം; നിങ്ങളുടെ പ്രവർത്തന ചെലവ് കുറയ്ക്കുന്ന ഒരു നീക്കം. പ്രൊഫഷണൽ എന്തുചെയ്യുമെന്ന് നിങ്ങൾ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നുവെന്ന് തിരിച്ചറിഞ്ഞാൽ, ഡിജിറ്റൽ വിപണനക്കാരെ കണ്ടെത്തുന്ന ഫോറങ്ങളിൽ വിശദമായ, വ്യക്തമായ തൊഴിൽ വിവരണവും പോസ്റ്റും എഴുതുക.

ഉദാഹരണത്തിന്, ഇൻ‌ബ ound ണ്ട്.ഓർഗ്, ലിങ്ക്ഡ്ഇൻ, കരിയർ‌ബിൽഡർ.കോം എന്നിവ ലോകത്തെവിടെ നിന്നും മികച്ച പ്രതിഭകളെ നേടുന്നതിനുള്ള നല്ല പ്ലാറ്റ്ഫോമുകൾ തെളിയിച്ചിട്ടുണ്ട്. നിങ്ങൾക്ക് നിരവധി സ്ഥാനാർത്ഥികളെ അഭിമുഖം നടത്താനും നിങ്ങളുടെ തൊഴിൽ വിവരണത്തിന്റെ ആവശ്യകതകൾ നിറവേറ്റാനുള്ള കഴിവ് കാണിക്കുന്ന ഒന്ന് തിരഞ്ഞെടുക്കാനും കഴിയും.

  1. പരിശീലന ടീമുകൾ

വികസിച്ചുകൊണ്ടിരിക്കുന്ന സാങ്കേതികവിദ്യയും വളർന്നുവരുന്ന ബിസിനസ്സുകളും കാരണം, ഈ മാറ്റങ്ങളുമായി പൊരുത്തപ്പെടാനുള്ള ടീമുകളെ പരിശീലിപ്പിക്കുന്നത് പല ഡിജിറ്റൽ മാർക്കറ്റിംഗ് നേതാക്കൾക്കും ഒരു വെല്ലുവിളിയാകും. സമയവും പണവും കണക്കിലെടുത്ത് ഇത് ചെലവേറിയതായിരിക്കും. നിങ്ങളുടെ ടീം ഫലപ്രദമായി പ്രകടനം നടത്താൻ നിങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നതിനാൽ, ഈ നുറുങ്ങുകൾ ഭാരം ലഘൂകരിക്കാൻ സഹായിക്കും;

  • ഓരോ ടീം അംഗത്തിന്റെയും വ്യക്തിഗത പ്രകടനം വിലയിരുത്തുക. ഓരോന്നിനും ചില ശക്തികളുണ്ട്, അവയിൽ നിന്ന് മികച്ചത് നേടുന്നതിന് ചുമതലകൾ ഏൽപ്പിക്കുമ്പോൾ നിങ്ങൾക്ക് ടാപ്പുചെയ്യാനാകും. മൂല്യനിർണ്ണയ വേളയിൽ, പരിശീലനം ആവശ്യമുള്ളേക്കാവുന്ന അവരുടെ ദുർബലമായ മേഖലകൾ ചൂണ്ടിക്കാണിക്കുകയും അതിനായി നിങ്ങൾക്ക് എങ്ങനെ സംഘടിപ്പിക്കാമെന്ന് കാണുക.
  • വൈദഗ്ധ്യത്തിന്റെ അടിസ്ഥാനത്തിൽ നിങ്ങളുടെ ടീം എവിടെയാണെന്ന് കണ്ടെത്തുക. അവരുടെ കഴിവുകൾ മൂർച്ച കൂട്ടുന്നത് തുടരാൻ നിങ്ങൾക്ക് ശുപാർശ ചെയ്യാൻ കഴിയുന്ന ഓൺലൈൻ കോഴ്സുകൾ ഉണ്ടോ? വാസ്തവത്തിൽ, മാർക്കറ്റിംഗ് ടീമുകൾക്ക് സ use ജന്യമായി ഉപയോഗിക്കാൻ കഴിയുന്ന നിരവധി ഓൺലൈൻ വിഭവങ്ങളുണ്ട്.

ആത്യന്തികമായി, പുതിയ ടീം അംഗങ്ങൾക്കായി നിങ്ങൾക്ക് ഇപ്പോഴും ഒരു ശക്തമായ പരിശീലന പദ്ധതി ആവശ്യമാണ്. അവരുടെ പുതിയ ചുമതലകളിലേക്കും ബിസിനസ്സിലേക്കും നിങ്ങൾ അവരെ പരിചയപ്പെടുത്തുമ്പോൾ, സ്ഥാനത്തിന്റെ നിർദ്ദിഷ്ട ലക്ഷ്യങ്ങളുടെ രൂപരേഖ നിങ്ങൾ കണ്ടെത്തുകയും അത്തരം നേട്ടങ്ങൾ കൈവരിക്കാനുള്ള അവരുടെ കഴിവ് പ്രകടിപ്പിക്കാൻ അവരെ ക്ഷണിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു.

ഇതെല്ലാം പറഞ്ഞുകൊണ്ട്, ഡിജിറ്റൽ മാർക്കറ്റിംഗ് പ്രോജക്റ്റുകളിൽ ഒരു ടീമിനെ നയിക്കുന്നത് എന്നത്തേക്കാളും ഇന്ന് വലിയ വെല്ലുവിളികൾക്ക് വിധേയമാണ് എന്ന് ഞങ്ങൾ നിഗമനം ചെയ്തേക്കാം. ഭാവിയിൽ ഈ സമ്മർദ്ദം കുറയ്ക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു പ്രവണതയും കൊണ്ടുവരില്ല.

നാമെല്ലാവരും ഞങ്ങളുടെ പരിധികളിൽ പരീക്ഷണം നടത്തുകയും ടീമുകളിൽ സഹകരിക്കാൻ പരമാവധി ശ്രമിക്കുകയും വേണം. ആദ്യ കാഴ്ചയിൽ എളുപ്പത്തിൽ തോന്നുന്ന പ്രോജക്റ്റുകൾക്ക് പോലും സങ്കീർണ്ണമായ വേഗത്തിൽ ലഭിക്കും. ടാസ്‌ക്കുകൾ, ടീം അംഗങ്ങൾ, ബാഹ്യ സംഭാവകർ, ക്ലയന്റുകൾ എന്നിവ തടസ്സമില്ലാത്ത രീതിയിൽ ഓർഗനൈസുചെയ്യുന്നത് ഒരു യഥാർത്ഥ വെല്ലുവിളിയാണ്.

എന്നാൽ ആളുകളെ ബന്ധിപ്പിക്കുന്നത് കഥയുടെ അവസാനമല്ല. ഒരു മികച്ച പ്രവാഹം ഉപയോഗിച്ച് ഒരു പ്രോജക്റ്റിനെ നയിക്കാൻ, പുതിയ ആശയങ്ങൾ പങ്കിടുന്നതിന് നിങ്ങൾക്ക് ഒരു അവബോധജന്യമായ മാർഗം ആവശ്യമാണ്, വർക്ക്ഫ്ലോയിലൂടെയുള്ള സഹകരണം, റിപ്പോർട്ടിംഗ് എന്നിവയും അതിലേറെയും.

പദ്ധതിയിൽ ഒരു ബാലൻസ് സൃഷ്ടിക്കുന്നത് എല്ലായ്പ്പോഴും നേതാക്കൾക്ക് എളുപ്പമല്ല എന്ന നിഗമനത്തിലെത്തുന്നു. നിങ്ങൾ ഒരു മാർക്കറ്റിംഗ് ഏജൻസി നടത്തുകയാണെങ്കിലോ, ഡിസൈനർമാരുടെയോ ഡവലപ്പർമാരുടെയോ ഒരു ടീമിനെ നയിക്കുകയാണെങ്കിലോ അല്ലെങ്കിൽ കുറച്ച് ചങ്ങാതിമാരുമായി ഒരു സ്റ്റാർട്ടപ്പ് കണ്ടെത്തിയെങ്കിലോ - നിങ്ങൾ ഒരു പ്രോജക്റ്റ് മാനേജുമെന്റ് ഉപകരണം ഉപയോഗിക്കുന്നില്ലെങ്കിൽ, അത് ഒരു വലിയ തെറ്റായിരിക്കാം.

നിങ്ങളുടെ സമയം വിലപ്പെട്ടതാണ്. നിങ്ങൾ ഏറ്റവും മികച്ചത് ചെയ്യുന്നതിലും ഒരു സോഫ്റ്റ്വെയർ ഉപയോഗിച്ച് ചെയ്യാൻ കഴിയാത്ത കാര്യങ്ങളിലും ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുക. സോഫ്റ്റ്‌വെയറിന് കഴിയുന്നത് ചെയ്യാൻ അനുവദിക്കുക, അതേസമയം, നിങ്ങൾക്കായി എല്ലാ ജോലികളും ചെയ്യുന്ന അത്തരം ഒരു ഉപകരണമില്ലെന്ന് മനസിലാക്കുക. മിക്ക ഉപകരണങ്ങളും ഇപ്പോഴും അത് മാത്രമാണ് - ഉപകരണങ്ങൾ. അവ ഉപയോഗിക്കുന്ന രീതിയെ ആശ്രയിച്ച്, അവയ്ക്ക് ഒരു മത്സര നേട്ടമോ സമയം പാഴാക്കലോ ആകാം. അവയിൽ നിന്ന് സാധ്യതകൾ പുറത്തെടുക്കേണ്ടത് നിങ്ങളാണ്.

ആക്ടിവ് കൊളാബിൽ 30 ദിവസം സ free ജന്യമായി സൈൻ അപ്പ് ചെയ്യുക!

നീ എന്ത് ചിന്തിക്കുന്നു?

സ്പാം കുറയ്ക്കുന്നതിന് ഈ സൈറ്റ് Akismet ഉപയോഗിക്കുന്നു. നിങ്ങളുടെ അഭിപ്രായ ഡാറ്റ പ്രോസസ്സുചെയ്യുന്നത് എങ്ങനെയെന്നറിയുക.